是該正視這個問題了，男人為什麼當老師的越來越少？這對教育是好處還是不好呢？
俗話說十年樹木，百年樹人，教育關係國家未來，民族振興，男教師越來越少，必然帶來孩子性格的問題，現在小青年崇尚陰柔美，把自己搞的女姓化，娘炮樣子，甚至有些男孩子想當女人，去變性手術，陰柔十足，如何保家衛國…
再來看看外國吧！
不比不知道，一比嚇一跳。
一句話要陰陽調和，互為補充才更有利於孩子性格的健康成長。提高男教師比例應該從多方面入手，特別是上升空間入手，教師一眼看到退休的職業，長工資就靠職稱，職稱有名額限制，即使達到專業技術職務標準沒名額或名額一兩個，後面幾十個老師，等到退休都評不上，這樣工資上不去，哪個男的願意當老師呢？這樣的話，入職2000多一個月，二十年齡教齡才3000多元一個月，當然職稱上了可達4000多，三十年教齡可達五六千。但是上不了職稱，就不如搬磚的了，搬磚一天都有300多。以至於學校評職稱勾心鬥角，爾虞我詐，教師斯文掃地，每到評職稱那幾天，爭來吵去，無心上課，學生見到了這個，還有誰願意當老師呢？
你們認為是不是這個道理呢？
最新評論
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1 #主要是男教師養不起家庭，就慢慢沒人願意去
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2 #不只是教師行業，公務員也是一樣，我們單位年輕人中間，男女比例3-7，整棟大樓裡面沒結婚的大齡剩女幾十個
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3 #面試官，第一眼看到是男的面試學員，分數就沒有女學員高
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4 #除非把公務員老師這些崗位全面開放社招，並且取消年齡門檻，那很多中年男人還是會有積極性的，畢竟現在男的年輕的時候都要拼命賺錢，有點本事的年輕男人都不會甘心去做穩定收入低的工作，但是男的到中年受精力家庭等各方面的影響就需要趨於平穩了，並且這時候大公司也不願要年紀大不能拼命加班的老員工，這些人經驗能力都不錯，而且有一定經濟基礎了，他們這時就需要一份能兼顧家庭生活的穩定工作。
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5 #這個比例全靠老一輩男老師撐起來的
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6 #工資是要因。現在生活成本這麼高，房子孩子，老師那點工資是低。比較適合女的去，可以賺點錢補貼家用，學校圈子還相對安全些
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7 #看相親市場，就知道男老師什麼行情了
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8 #除非家庭殷實，不然剛畢業去做老師真的連養活自己都困難
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9 #我2000年9月到2001年4月教了一個半學期的書，所有加在一起280元/月。中午吃泡麵，晚上回家吃。實在熬不住了……放棄了曾經的理想……
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10 #同樣，女老師太挑剔也是原因之一
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11 #看別的文章裡的女性，說自己要生小孩要養小孩，要管家，生完後還得出去工作補貼家用。 說什麼也得自己做，男人們還養不起家，在那呼籲大家不結婚。 唉，看看現在的工資，平凡男性想要達到她們的養家標準估計真得全天24小時幹活了。
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12 #女人收入比男性少，女人和男人做同一份工作，一樣的薪水，大家都不覺得女人拿少了薪水，男人呢，就會有好多人說這些錢根本不夠一個男人結婚養家，很多男人去相親遇到女老師，也說她們老師工資低，但是待遇好，假期多所以女教師工資到底少不少？學校收那麼多校服費，也不是個例。
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13 #那以後，老師和公務員都是女人的天下，男人更沒有地位了！